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2月11日，河北裝備公司召開2026年工作會議暨十一屆七次職工代表大會。會議以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，全面貫徹黨的二十屆四中全會和中央經濟工作會議精神，認真落實電建集團、裝備集團及洪山智造公司工作會議部署要求，總結2025年工作，分析研判當前形勢任務，安排部署2026年重點工作，奮力譜寫公司高質量發展新篇章。

公司黨委書記、董事長、總經理付剛作題為《深化改革激活力實干攻堅謀新篇為公司穩健前行筑牢堅實根基》的工作報告。黨委副書記、紀委書記、工會主席候選人宋陽作題為《凝心聚力筑根基砥礪奮進開新局團結帶領廣大職工為推進企業改革發展而奮斗》的工會工作報告并主持會議。

會議指出，2025年公司面對復雜嚴峻的內外部環境，始終保持戰略定力，沉著應對挑戰。全體干部職工主動擔當作為，切實將黨的建設和深化改革貫穿于經營發展全過程，推動各項工作取得積極成效，為企業持續健康發展積蓄了力量。

付剛強調，公司上下要堅定貫徹落實裝備集團“12512”戰略、洪山智造公司發展規劃，精準把握新形勢新任務，重點抓好三方面工作：一要認清大勢、把握全局，以戰略眼光審視發展定位，深刻把握國家“新質生產力培育”的戰略機遇，全面融入裝備集團和洪山智造公司的協同發展布局；二要錨定目標、定好方向，深度優化體系建設，構建“黨建引領、市場拓展、創新驅動、改革管理、風險防控”五大體系；三要凝心聚力、實干擔當，強化戰略執行閉環管理，壓實各級責任鏈條，增強跨部門協同效能，以“釘釘子”精神狠抓落實，確保“十五五”藍圖變為現實。

付剛要求，2026年是公司實現破局重生的攻堅期，緊緊圍繞“深化改革、開源節流、破題重生”工作主線。一要錨定戰略方位謀篇布局，聚力高質量發展行穩致遠；二要聚焦市場攻堅突破，夯實高質量市場根基；三要推進技術研發攻堅，以創新賦能市場突破；四要構建穩定可靠履約體系，賦能全域高效履約提質；五要強化內控體系升級，夯實高質量發展安全防線；六要深化黨建引領融合，賦能高質量發展新征程。

會上，公司主要領導與相關部門負責人簽訂2026年度黨風廉政建設、安全生產、經營業績三項責任書，見證相關部門簽訂合規承諾書。并對公司2025年度先進個人、先進集體、優秀中層干部進行了表彰。

公司領導班子成員，高管、副總師、中層管理人員、職工代表、受表彰人員參加會議。